2026年安化縣醫(yī)療衛(wèi)生單位引進(jìn)緊缺（急需）專業(yè)人才公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)緊密型縣域醫(yī)共體建設(shè)，加大醫(yī)務(wù)人才引進(jìn)力度，建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化醫(yī)務(wù)人才隊(duì)伍，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》要求，安化縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位擬引進(jìn)緊缺（急需）專業(yè)技術(shù)人才21名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在縣委組織部、縣委編辦、縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)監(jiān)督下，由縣衛(wèi)生健康局統(tǒng)籌負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜，縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)；

（二）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（三）堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

6.崗位所需要的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職的人員；

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)、事業(yè)單位工作人員處分或者正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員；

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

5.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且在記錄期限內(nèi)的人員；

6.現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校全日制非2026屆畢業(yè)生；

7.違約或者服務(wù)期限未滿的農(nóng)村定單定向醫(yī)學(xué)本科生、本土化培養(yǎng)的?？粕?、本土化培養(yǎng)的鄉(xiāng)村醫(yī)生；安化縣衛(wèi)健系統(tǒng)在編人員；

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

9.報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員；

10.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘計(jì)劃及相關(guān)要求（見職位信息欄）

（一）本次招聘事業(yè)編制工作人員21名，具體職位與要求詳見《2026年安化縣醫(yī)療衛(wèi)生單位緊缺（急需）專業(yè)人才需求崗位表》（附件1）。

（二）相關(guān)要求

1.年齡要求

應(yīng)聘人員年齡計(jì)算以身份證上出生年月為準(zhǔn)。30周歲以下指1995年4月1日及以后出生，35周歲以下指1990年4月1日及以后出生，以此類推。碩士研究生學(xué)歷的年齡可放寬至35周歲，以下三類情形的年齡可放寬至40周歲（有博士研究生學(xué)歷的；有碩士研究生學(xué)歷且具備中級(jí)及以上職稱的；有副高及以上職稱的）。

2.專業(yè)要求

應(yīng)聘人員的專業(yè)以畢業(yè)證書所顯示的專業(yè)為準(zhǔn)。崗位所要求的專業(yè)參考《湖南省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）。

應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，是否符合招聘崗位專業(yè)要求，由招聘單位出具書面意見，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案。

3.學(xué)歷（學(xué)位）和資格證書要求

應(yīng)聘人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）并取得畢業(yè)證書，結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷（學(xué)位)，以市（州）以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

考生的學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)和崗位要求的相應(yīng)資格證書必須于2026年7月31日前取得，未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消聘用資格。

4.服務(wù)年限要求

最低服務(wù)年限為5年（不含規(guī)培時(shí)間），服務(wù)期滿后可辦理調(diào)動(dòng)或辭職手續(xù)。

5.高校畢業(yè)生指2024、2025、2026年畢業(yè)、招聘過程中未落實(shí)編制內(nèi)工作的畢業(yè)生。

五、招聘程序及要求

（一）發(fā)布公告

招聘公告通過安化縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及安化縣衛(wèi)生健康局官網(wǎng)面向社會(huì)公開發(fā)布。有關(guān)考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關(guān)信息均在安化縣衛(wèi)生健康局官網(wǎng)公布，請(qǐng)考生自行查閱，不另行通知。

（二）報(bào)名

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，不收取報(bào)名費(fèi)用。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，多報(bào)無效。應(yīng)聘人員所填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，涉及應(yīng)聘資格的材料信息不實(shí)的，取消本次應(yīng)聘資格。

1.報(bào)名地點(diǎn)及報(bào)名時(shí)間

安化縣衛(wèi)生健康局（安化縣東坪鎮(zhèn)城南區(qū)羅繞典路358號(hào)）組織人事股，咨詢電話：**。

（1）W1001、W1002崗位報(bào)名時(shí)間：2026年4月1日至2026年12月31日，隨到隨招，招滿即止。

（2）W1003—W1017崗位報(bào)名時(shí)間：2026年4月1日至4月10日(工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30，周末及節(jié)假日除外)

2.報(bào)名材料

（1）《2026年安化縣醫(yī)療衛(wèi)生單位緊缺（急需）專業(yè)人才報(bào)名表》（附件3）；

（2）身份證原件及復(fù)印件（有戶籍要求的職位需提供戶口本及相關(guān)資料）；

（3）畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；2026屆高校畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（需學(xué)校蓋章）；

（4）職位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件及復(fù)印件等資料，簡(jiǎn)歷1份；

（5）本人近期免冠正面彩色電子照片（以身份證號(hào)碼命名，照片清晰，JPG格式，文件小于30K，參考像素295*413），持U盤拷貝給現(xiàn)場(chǎng)工作人員；

（6）現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章（可入圍體檢時(shí)提供）。

（三）資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)即進(jìn)行資格初審，初審合格方可進(jìn)入后續(xù)考試環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡在招聘過程任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人自行承擔(dān)。

（四）考試

1.W1001、W1002崗位不設(shè)置開考比例，采取直接考核的方式進(jìn)行。直接考核采取專家評(píng)議的方式，對(duì)應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、專業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力、綜合分析、語言表達(dá)等進(jìn)行評(píng)定，并作出書面考核結(jié)論。

2.W1003—W1017崗位有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1，有效報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或適當(dāng)降低開考比例。

（1）考試方式

考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行?？忌C合成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)從高分到低分排名，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，另行加試?/font>

各項(xiàng)考試均按百分制計(jì)算，考生筆試、面試成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，綜合成績(jī)按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字。所有崗位設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不進(jìn)入后續(xù)體檢及考察程序。

（2）筆試

采取閉卷考試的形式進(jìn)行，筆試內(nèi)容統(tǒng)一為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、衛(wèi)生法律法規(guī)等。各崗位均設(shè)置筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分（含60分），達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入后續(xù)面試環(huán)節(jié)。

（3）面試

面試內(nèi)容為報(bào)考職位要求的專業(yè)知識(shí)。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按職位招聘數(shù)1:2的比例確定面試入圍人員。如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并入圍面試。招錄職位面試對(duì)象未達(dá)招錄計(jì)劃1:2比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃，招錄職位只招1人的，不再核減招錄計(jì)劃數(shù)，但面試人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)（同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組）形成有效競(jìng)爭(zhēng)職位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)，否則不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（4）筆試、面試由安化縣衛(wèi)生健康局組織實(shí)施，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）體檢和考察

按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，根據(jù)應(yīng)聘同一職位考生綜合成績(jī)從高分到低分確定入圍體檢人選。

1.體檢

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、湘禁毒委〔2020〕26號(hào)等文件執(zhí)行，并進(jìn)行毛發(fā)檢測(cè)和心理測(cè)試。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)事宜由安化縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)另行通知。

2.考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象。對(duì)其政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度等方面的情況進(jìn)行考察。同時(shí)要核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。

因體檢、考察不合格或本人放棄（需出具書面說明）等情況造成招錄計(jì)劃空缺的，經(jīng)安化縣衛(wèi)生健康局黨組研究決定，并報(bào)安化縣人力資源和社會(huì)保障局同意，按照應(yīng)聘同職位考生綜合成績(jī)（未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線60分的除外）排名依次等額遞補(bǔ)1次。

（六）公示

考察結(jié)束后，經(jīng)安化縣衛(wèi)生健康局黨組研究，根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學(xué)歷(學(xué)位)證、相關(guān)資格證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料，提交安化縣人力資源和社會(huì)保障局審查。審查結(jié)束后，確定擬聘用人員名單并予以公示（安化縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和安化縣衛(wèi)生健康局官網(wǎng)），公示時(shí)間為5個(gè)工作日。擬聘用人員名單一經(jīng)公示，出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。

（七）聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)，納入事業(yè)單位編制，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度（試用期包括在聘用合同期內(nèi)）。試用期內(nèi)考核不合格者，取消聘用，三年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的予以解聘。被聘用為我縣正式醫(yī)務(wù)人員后，其待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡符合我縣人才引進(jìn)相關(guān)政策的，可享受生活補(bǔ)貼、住房補(bǔ)助等待遇。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

1.嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社規(guī)〔2025〕1號(hào))等相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。

2.監(jiān)督單位及電話:安化縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組**

七、注意事項(xiàng)及服務(wù)咨詢電話

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.實(shí)行誠(chéng)信考試。應(yīng)聘人員需誠(chéng)信參與考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘人員填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，均取消其資格。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)密切關(guān)注考試工作進(jìn)程，保持通信暢通，注意瀏覽相關(guān)網(wǎng)站信息，以免貽誤考試時(shí)間。

4.咨詢電話：安化縣衛(wèi)生健康局組織人事股**

附件1：2026年安化縣醫(yī)療衛(wèi)生單位緊缺（急需）專業(yè)人才需求崗位表

附件2：湖南省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

附件3：2026年安化縣醫(yī)療衛(wèi)生單位緊缺（急需）專業(yè)人才報(bào)名表

中共安化縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

安化縣人力資源和社會(huì)保障局

安化縣衛(wèi)生健康局

2026年3月27日