2026年度昌平區(qū)企事業(yè)單位招錄就業(yè)見習人員公告（第一批）

根據《關于印發(fā)<北京市就業(yè)見習工作管理辦法>的通知》（京人社畢發(fā)〔2019〕63號）及《北京市昌平區(qū)大學生實習見習工作實施方案》（昌就發(fā)〔2022〕2號）政策，發(fā)布2026年昌平區(qū)招錄見習人員崗位，在昌平區(qū)人力資源公共服務中心等48個企事業(yè)單位組織開展招錄工作，現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招錄崗位及人數（見職位信息欄）

此次招錄見習單位共48家，其中北京市昌平區(qū)人力資源公共服務中心等40家事業(yè)單位、北京市昌平自來水有限責任公司等8家企業(yè)，共計120個見習崗位，計劃招錄見習人員179人，崗位具體要求見《2026年度昌平區(qū)企事業(yè)單位第一批見習崗位匯總表》，（見附件，以下簡稱《見習崗位匯總表》）。

二、招錄基本條件

（一）見習人員招錄面向：畢業(yè)2年內未就業(yè)的北京生源高校畢業(yè)生、中專畢業(yè)生及技工院校畢業(yè)生（畢業(yè)兩年內指畢業(yè)證書時間為2024年或2025年），參加見習時無個人或單位正在繳納的社會保險即可，繳納過社會保險但社保系統(tǒng)已經中斷保險（減員）或暫停繳納可以報考；具有本市戶籍的16至24歲登記失業(yè)人員；具有本市戶籍的16至24歲轉移就業(yè)登記的農村無業(yè)或務農勞動力；

（二）政治素質好，遵守憲法和法律法規(guī)，無違法、違紀行為和其他不良記錄；

（三）具有正常履行崗位職責的身體條件；

（四）具有招錄崗位要求的文化程度和工作技能。

三、見習關系說明

（一）見習時間：1至12個月，具體見習期限以《見習崗位匯總表》中注明的見習期限為準；

（二）見習補貼：見習人員享受市級補貼標準為每人每月2540元（本市當年月最低工資），區(qū)級補貼標準為每人每月1050元，市、區(qū)兩級見習補貼合計每人每月最低3590元，超過部分由單位自行負擔，見習補貼按月由見習單位先行墊付給見習人員本人；

（三）其他說明：見習人員與見習單位雙方不建立勞動關系，不繳納社會保險，見習期間見習單位與見習人員簽訂《見習協(xié)議》，并且見習單位為見習人員購買重大疾病和人身意外傷害保險（保險起止時間含蓋完整見習期限）。

四、招錄工作程序

（一）咨詢方式

見習崗位、報名信息請咨詢《見習崗位匯總表》各見習單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話；政策相關問題請咨詢昌平區(qū)人力資源和社會保障局就業(yè)促進科，聯(lián)系電話89740442。

（二）報名時間及方式

報名時間：2026年1月16日至1月23日；

報名方式：發(fā)送郵件（郵件名稱以“姓名+報名崗位”命名）至見習單位郵箱報名；同時將個人簡歷、教育部學籍在線驗證報告（學信網下載）、畢業(yè)證等相關材料電子版發(fā)送至見習單位郵箱，見習單位郵箱見《見習崗位匯總表》；個人簡歷需注明本人聯(lián)系方式（手機號），因未注明聯(lián)系方式聯(lián)系不到本人，視為本次報名無效。

（三）資格審核

見習單位具體負責本次見習人員報名簡歷收集、信息篩查等工作，符合見習崗位招錄基本條件的人員進入考察面談階段。

（四）面談及簽約

見習人員招錄為雙向選擇制，見習單位與見習人員達成見習意愿即進入筆試或面試流程，是否筆試或面試由見習單位根據實際情況設定，確定見習人員正式人選后，雙方簽訂見習協(xié)議，辦理重大疾病和人身意外保險后，至見習單位進行見習工作。

注：本次公告為2026年度昌平區(qū)企事業(yè)單位第一批招錄見習人員公告，有見習意愿且符合招錄基本條件，因各種原因沒有達成見習關系的人員可持續(xù)關注“昌平就業(yè)”公眾號、昌平區(qū)人力資源公共服務系統(tǒng)，等待后續(xù)批次就業(yè)見習崗位公告發(fā)布。

崗位咨詢電話見附件；

公告及政策咨詢電話：89740442。

2026年度昌平區(qū)企事業(yè)單位第一批見習崗位匯總表