一、工作內(nèi)容：
1.協(xié)助護理部主任，負責所屬區(qū)域內(nèi)護理人員的日常管理和調(diào)配、考核；
2.負責參與擬訂修改照護計劃，護理管理的各項工作制度并組織實施；
3.了解護理工作中存在的問題，提出改進辦法；
4.負責護理人員技能培訓、工作安排，完成護理質(zhì)量檢查和技術(shù)指導；
5.處理與護理有關(guān)的投訴和糾紛；
6.負責入住長者的系統(tǒng)性評估，出具護理等級建議并落實護理方案；
7.完成主任交辦的其他工作。
二、任職要求：
1、養(yǎng)老護理或醫(yī)療護理相關(guān)專業(yè)，?？埔陨蠈W歷。
2、長者護理經(jīng)驗3-5年，可以獨立完成長者能力等級評估工作。
3、有護士從業(yè)經(jīng)驗，持有護士資格證書
4、注重細節(jié)，抗壓力強，熟練使用日常辦公軟件
三、福利待遇：
13薪，周休兩天，入職繳六險一金，公積金12％，包吃住