一、工作內(nèi)容：工作認真負責(zé)

二、任職要求：運營管理?：負責(zé)門診日常運營的整體統(tǒng)籌，包括制定經(jīng)營計劃、分解業(yè)績目標、監(jiān)督工作流程與規(guī)章制度執(zhí)行、控制成本與物料管理，并協(xié)調(diào)處理對外關(guān)系（如衛(wèi)生、工商等部門）。???
?團隊管理?：負責(zé)醫(yī)護、客服等團隊的人員招聘、培訓(xùn)、排班、績效考核與日常管理，營造良好團隊氛圍，降低人員流失率。???
?客戶管理?：負責(zé)客戶接待、咨詢、方案洽談、預(yù)約、回訪及關(guān)系維護，處理客戶投訴與醫(yī)療糾紛，提升客戶滿意度與復(fù)購率。???
?業(yè)績與數(shù)據(jù)?：對門診營業(yè)額、利潤等運營指標負責(zé)，通過數(shù)據(jù)分析（客流量、轉(zhuǎn)化率等）優(yōu)化經(jīng)營策略，并定期提交經(jīng)營報告。???
?醫(yī)療質(zhì)量與風(fēng)險控制?：協(xié)助醫(yī)療團隊按照規(guī)范開展診療，監(jiān)督感染控制、病歷管理、設(shè)備維護等醫(yī)療質(zhì)控與院感水平，規(guī)避醫(yī)療風(fēng)險。???
?市場與營銷?：組織或配合線上線下營銷活動，拓展合作渠道，提升門店曝光與獲客效率。???

三、福利待遇：

四、工作時間：