昆明市2026年度“銀齡醫(yī)師”引進(jìn)公告

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《云南省新時(shí)代“銀齡人才萬(wàn)人計(jì)劃”實(shí)施方案》、《云南省“銀齡醫(yī)師”行動(dòng)計(jì)劃（試行）》精神，進(jìn)一步推動(dòng)昆明市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，決定面向全國(guó)引進(jìn)一批退休醫(yī)療衛(wèi)生人才?，F(xiàn)將具體事宜及崗位需求公告如下：

一、引進(jìn)對(duì)象

已退休的醫(yī)師、技師、醫(yī)療管理人才。

二、基本條件

（一）擁護(hù)黨的路線(xiàn)方針政策，具有良好的思想政治素質(zhì)；

（二）具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（三）具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)或?qū)I(yè)技能，能夠滿(mǎn)足昆明市用人單位的合作需要；

（四）具備開(kāi)展服務(wù)所需的良好身體條件；

（五）已辦理退休手續(xù)，且年齡不超過(guò)70歲。

三、引進(jìn)程序（見(jiàn)職位信息欄）

（一）個(gè)人報(bào)名。報(bào)名人員可通過(guò)搜索微信小程序“昆明市衛(wèi)生人才”或直接與用人單位聯(lián)系的方式（詳見(jiàn)附件）進(jìn)行個(gè)人報(bào)名，提供個(gè)人真實(shí)有效信息。

（二）資格審查。用人單位根據(jù)工作需要和報(bào)名人員情況，對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格、政治思想素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、履職能力等進(jìn)行多方面了解。特別是要審查是否具有下列情形：

1.曾受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；

2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的；

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

4.曾被開(kāi)除公職、被辭退的；

5.其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜聘用的。

（三）簽訂協(xié)議。經(jīng)用人單位和報(bào)名人員協(xié)商，確定擬引進(jìn)對(duì)象并簽訂引進(jìn)協(xié)議書(shū)，明確引進(jìn)人員在引進(jìn)期間的勞務(wù)報(bào)酬、福利待遇及需約定的其他事項(xiàng)。

四、政策待遇

除與用人單位約定的引進(jìn)期間勞務(wù)報(bào)酬、福利待遇外，還可享受以下待遇：

（一）用人單位可為引進(jìn)的“銀齡醫(yī)師”提供免租住房或發(fā)放租房補(bǔ)貼。引進(jìn)的高層次“銀齡醫(yī)師”經(jīng)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定后，可優(yōu)先申購(gòu)昆明市配售型保障性住房。

（二）入選國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)人才項(xiàng)目的“銀齡醫(yī)師”，用人單位可按照國(guó)家級(jí)人才不高于10萬(wàn)元/人•年、省級(jí)人才不高于6萬(wàn)元/人•年、市級(jí)人才不高于3萬(wàn)元/人•年的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。

（三）每年累計(jì)工作時(shí)間滿(mǎn)6個(gè)月的“銀齡醫(yī)師”，用人單位可提供免費(fèi)健康體檢1次，其中65歲以上或有基礎(chǔ)性疾病的“銀齡醫(yī)師”可每半年免費(fèi)健康體檢1次。用人單位可為符合購(gòu)買(mǎi)人身意外保險(xiǎn)條件的“銀齡醫(yī)師”購(gòu)買(mǎi)包括但不限于人身意外的有關(guān)保險(xiǎn)。

（四）引進(jìn)專(zhuān)家符合云南省、昆明市“銀齡醫(yī)師”相關(guān)條件的，按規(guī)定享受有關(guān)支持措施。

五、未盡事宜

本公告及未盡事宜由昆明市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

六、咨詢(xún)聯(lián)系方式

昆明市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事處：**。

崗位具體事宜請(qǐng)咨詢(xún)各用人單位（詳見(jiàn)附件）。

招滿(mǎn)為止，有意請(qǐng)電話(huà)咨詢(xún)，具體招聘時(shí)間以官網(wǎng)公告為準(zhǔn)

2026年度昆明市“銀齡醫(yī)師”崗位需求表

2026年3月23日