關(guān)于二連浩特市2026年事業(yè)單位引進急需緊缺人才的公告

為加快建設(shè)高素質(zhì)人才隊伍，根據(jù)《錫林郭勒盟引進高層次和急需緊缺人才的實施意見》（錫黨辦發(fā)〔2024〕29號）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定開展2026年急需緊缺人才引進工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引進計劃（見職位信息欄）

本次計劃引進急需緊缺人才14名，均納入事業(yè)編制管理，具體崗位詳見附件1。

二、引進條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨******和社會主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持鑄牢中華民族共同體意識；

2.具有符合崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

3.年齡一般要求為18周歲以上，38周歲以下，即2008年5月14日（含）至1987年5月14日（不含）期間出生；具有博士研究生學位或醫(yī)療衛(wèi)生類崗位副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡可放寬至45周歲以下，即1980年5月14日（不含）以后出生；

4.崗位所需的學歷學位（全日制，不含第二學位）、專業(yè)（不含輔修專業(yè)）、職稱條件（不含基層“定向評價、定向使用”職稱）及其他條件。相關(guān)證書取得時間要求為2026年8月31日（含）之前。

5.畢業(yè)院校須滿足以下條件：

（1）國內(nèi)普通高校全日制碩士研究生或“雙******”建設(shè)高校全日制本科生（學歷學位證俱全）。海外院校碩士畢業(yè)生，要求畢業(yè)當年度該院校世界排名前400名（含），且同時具備國內(nèi)院校全日制本科學歷學位或海外世界排名前400名（含）高校本科學歷。

（2）對博士研究生博士階段畢業(yè)院校不作限制。海外院校畢業(yè)且當年度院校世界排名在500名以后（不含）博士報考的，須同時具備國內(nèi)院校全日制本科學歷學位或海外世界排名前400名（含）高校本科學歷。

（3）報考二連浩特市人民醫(yī)院崗位的無特定畢業(yè)院校限制。

注：世界排名按照英國QS世界大學排名、泰晤士高等教育世界大學排名、《美國新聞與世界報道》世界大學排名或軟科世界大學學術(shù)排名執(zhí)行。

（二）不列入引進范圍情形

1.現(xiàn)役軍人；

2.普通高等院校全日制在讀學生，在讀的國（境）外留學生〔不含2026年應屆國內(nèi)高校畢業(yè)生和2026年8月31日前（含）畢業(yè)的國（境）外留學生〕；

3.錫林郭勒盟內(nèi)機關(guān)（含參公事業(yè)單位）、事業(yè)單位在職在編人員（含試用期人員）；

4.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或中國共青團團籍人員；被辭退或被解除聘用合同的機關(guān)（含參公事業(yè)單位）、事業(yè)單位工作人員；

5.因違法違紀正在接受調(diào)查處理，受黨紀、政務處分期未滿，因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的人員；

6.在公務員（含參公人員）考錄、人才引進、事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為且在禁考期限內(nèi)的人員；

7.曾被引進到錫林郭勒盟內(nèi)機關(guān)（含參公事業(yè)單位）、事業(yè)單位工作，但未履行引進合同約定事項人員；自本次報名開始前〔2026年5月14日（不含）〕從錫林郭勒盟內(nèi)機關(guān)（含參公事業(yè)單位）、事業(yè)單位辭職不滿5年的原在編人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

8.引進后構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員（具體參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條）；

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進程序

（一）報名及資格審核

1.報名采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，報名時間為2026年5月14日9:00至6月10日17∶00。報名人員將相關(guān)材料發(fā)送至指定郵箱（郵箱地址：elrcyj442@163.com）,同步電話確認（**）。

2.每位報考者只能報考一個崗位。報考者要認真閱讀《公告》和《崗位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，對照個人情況認真選擇符合條件的崗位報考。

3.所有報名人員應真實準確提供報名資料。包括①報名登記表（附件2）；②誠信承諾書（附件3）；③本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（大小為20KB以下，照片不得含有姓名、身份證號等其他個人信息）；④本人居民身份證（正反面）及報名崗位所需的其他證件；⑤各學習階段（大學本科及以上）相應的學歷、學位證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》（或《中國高等教育學歷認證報告》）及《中國高等教育學位在線驗證報告》。學歷證書電子注冊備案表上未能顯示學習形式的，須提供畢業(yè)學校關(guān)于學習形式的證明。2026年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學位證書的，上傳《教育部學籍在線驗證報告》，并確保驗證期在資格審查結(jié)束前有效；⑥留學回國人員提供教育部留學人員服務中心出具的學歷學位認證材料；⑦專業(yè)技術(shù)人員等級證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證等其他材料。上述材料全部掃描清晰，以PDF文件格式在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至報名郵箱。

4.報考者在填寫簡歷時，須完整填寫從本科畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

學習經(jīng)歷：要填寫上學（本科、研究生）的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學位（含第二學位、輔修學位及專業(yè)）。

工作經(jīng)歷：截止報名開始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作等信息。已被公務員（參公人員）或事業(yè)單位列編聘用的，需說明是否已過試用期或最低服務年限。

未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

5.資格審核，市人才引進工作小組根據(jù)崗位所要求的資格條件，客觀、公正、及時地對報考人員進行資格審核，并通過電話、郵件對資格審核結(jié)果及時進行反饋。

6.本次人才引進不設(shè)置開考比例。

特別提醒：報考信息在資格審核通過后不得再更改。因個人填報信息錯誤導致資格審核未通過的，責任由報考人員自行承擔。

（二）考核考評

1.考核考評按照崗位不同分別采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、專業(yè)能力測試等方式組織實施。若同一崗位報名人數(shù)多于20人，則增設(shè)筆試環(huán)節(jié)，設(shè)置最低合格分數(shù)線65分，按照每個崗位考生筆試成績由高到低的順序和3:1的比例（考生人數(shù)與崗位引進人數(shù)之比，下同）確定進入面試范圍的人員，凡筆試成績并列且超出3:1的，一并進入面試范圍；筆試成績最低合格分數(shù)線上人數(shù)不足3：1的，按實際人數(shù)確定進入面試范圍。進入面試范圍人員主動放棄的，按照該崗位考生筆試成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。引進單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。

2.考核考評滿分100分，設(shè)置最低合格分數(shù)線65分。無筆試環(huán)節(jié)總成績=面試成績×100%。有筆試環(huán)節(jié)總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

3.按照每個崗位總成績由高到低的順序和該崗位計劃引進人數(shù)，等額確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。有筆試環(huán)節(jié)同一崗位考試總成績出現(xiàn)并列的，并列人員按照筆試成績高低排序；筆試成績?nèi)圆⒘械?，通過面試加試方式等額確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。無筆試環(huán)節(jié)同一崗位考試成績出現(xiàn)并列的，通過加試方式等額確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。考核考評具體時間、地點和有關(guān)事項將在二連浩特市人民政府網(wǎng)站另行公告。

（三）體檢和考察

1.體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格、未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的考生，取消引進資格，視情節(jié)輕重給予相應處理。按照該崗位報考者總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。引進單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。

2.考察工作按照相關(guān)要求進行。考察內(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度。同時進一步核實考察人選報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整，是否符合報考資格條件以及是否需要回避等方面的情況?？疾旃ぷ魍怀稣螛藴?，重點了解被考察人員的政治表現(xiàn)、政治傾向和政治素質(zhì)以及鑄牢中華民族共同體意識等方面情況，對政治上不合格的，堅決不予引進?？疾鞂ο笏趩挝换蛘呦嚓P(guān)單位應客觀、真實反映有關(guān)情況。引進單位根據(jù)工作需要視情況進行延伸考察，考察對象所在單位或者相關(guān)單位應予以配合。

被考察人員達不到事業(yè)單位工作人員應當具備的條件或者不符合報考資格條件、不符合報考崗位要求的，取消引進資格。按照該崗位考試總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。引進單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。

（四）公示和引進

1.考察結(jié)論提交二連浩特市委人才工作******小組會議研究審定后，擬引進人員名單將在二連浩特市人民政府網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。

2.公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響引進的，辦理引進手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消引進資格，按照該崗位報考者總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。引進單位24小時內(nèi)無法聯(lián)系到遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩引進，待查實并作出結(jié)論后再決定是否引進。

3.考生在本次人才引進報名結(jié)束至辦理引進手續(xù)前，參加其他公務員（含參公人員）考錄或事業(yè)單位編制內(nèi)公開招聘（含引進，下同），且被其他機關(guān)（參公單位）錄用或被事業(yè)單位聘用的，成為在讀全日制學生的，未在規(guī)定時間內(nèi)取得相關(guān)證書的，不予引進。

4.引進人才試用期為12個月；具有同一單位連續(xù)1年（含）以上工作經(jīng)歷的引進人才（簽訂勞動合同并繳納養(yǎng)老保險費的工作經(jīng)歷），試用期3個月，特殊情況可延長至6個月。

5.引進人才最低服務期限為5年。對無正當理由放棄引進資格或不履行最低服務期限的，將記入本人誠信檔案。引進單位與引進人才簽訂引進合同，服務期限自引進之日起計算，服務期滿后納入常態(tài)化管理。

6.本次引進人才相關(guān)待遇按照《錫林郭勒盟引進高層次和急需緊缺人才的實施意見》（錫黨辦發(fā)〔2024〕29號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其他事項

（一）下發(fā)引進文件后，放棄或被取消引進導致崗位空缺的不再遞補。

（二）報考者要認真閱讀《公告》和《崗位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，對照個人情況選擇符合條件的崗位進行報考。

在此，提醒報考者本著對個人負責的態(tài)度，認真選擇崗位和填報信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況，否則由此造成的后果，由報考者本人承擔。

（三）對報考者的資格審查貫穿考錄工作全過程，在引進過程中的任何環(huán)節(jié)及試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符、弄虛作假等嚴重影響錄用的情形，并查有實據(jù)的，一律取消引進資格，視情節(jié)輕重給予相應處理，并記錄在案。

（四）本次引進考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借人才引進考試命題組、命題專家、面試考官、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，提醒報考者提高警惕，切勿上當受騙。

（五）引進崗位表中涉及的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2025年）》、《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》（2008年版）、《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)指導目錄（試行）（2026年）》以及研招網(wǎng)最新信息規(guī)范設(shè)置。對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學科、國外教育學科等，應聘人員要如實填寫專業(yè)信息，需配合資格審查單位提供課程表、成績單等佐證材料，供審查人員綜合判斷是否符合崗位專業(yè)要求，未按要求提供相關(guān)材料的視為不符合崗位條件。

（六）國內(nèi)“雙******”建設(shè)高校以2022年2月14日教育部、財政部、國家發(fā)展和改革委員會公布的《第二輪“雙******”建設(shè)高校及建設(shè)學科名單》為準。

（七）本次人才引進工作有關(guān)程序、步驟、要求等如因工作需要作出調(diào)整，屆時將在二連浩特市人民政府網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告，請報考者隨時關(guān)注。

政策咨詢電話：**（市委組織部）

**（市人社局）

咨詢時間：工作日8:30—12:00,15:00—18:00。

特別提示：

請廣大報考者慎重選擇報考崗位，務必按時參加引進各項環(huán)節(jié)，超過時限未參加者，視為自動放棄。在人才引進各項環(huán)節(jié)中，報考者應保持報名時所填寫的通訊方式暢通，便于引進單位及時通知相關(guān)事項。為避免因咨詢電話擁擠而影響報名，報考者如有疑問，應先詳細閱讀《公告》和《崗位表》等信息，如仍有疑問，再電話咨詢。

附件1、二連浩特市2026年事業(yè)單位引進急需緊缺人才崗位表

附件2、報名登記表

附件3、誠信承諾書

中共二連浩特市委員會組織部

二連浩特市人力資源和社會保障局

2026年5月8日