蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)2026年度公開招聘專業(yè)人才、研究生、緊缺崗位（專業(yè)）事業(yè)人員公告

為進一步加強衛(wèi)生健康人才隊伍建設，加快推進我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，滿足人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生服務需求，根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生機構人員需求情況，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘專業(yè)人才、研究生、緊缺崗位（專業(yè)）事業(yè)人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃（見職位信息欄）

本次招聘，需求計劃共94名（詳見附件1、2、3），其中：專業(yè)人才18名，研究生66名，緊缺崗位（專業(yè)）事業(yè)人員10名。

本次計劃指標與崗位確認人數(shù)的最低比例為1：2，緊缺崗位（專業(yè)）事業(yè)人員、專業(yè)人才崗位不受最低比例限制。未達到相應比例的，則招聘指標按規(guī)定相應核減直至取消。

二、招聘范圍、對象和條件

（一）范圍和對象

1.符合相關條件的副高及以上職稱人員、博士研究生，可以報考專業(yè)人才招聘崗位。

列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高等院校碩（博）士研究生畢業(yè)生，同時具有研究生學歷和碩（博）士學位的，可以報考研究生招聘崗位。

符合下列情形之一的，可以報考緊缺崗位（專業(yè)）：（1）列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高等院校2025年、2026年畢業(yè)生。（2）具有相應衛(wèi)生執(zhí)業(yè)資格，國家承認學歷的社會人員。

部分崗位專項招聘普通高校應屆畢業(yè)生，具體包含以下對象：①2024年、2025年和2026年普通高校畢業(yè)生，含同期畢業(yè)的留學回國人員；②按國家政策規(guī)定可以享受應屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員。

2.在全日制普通高校就讀的非2026年應屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2026年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

3.蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)的在編事業(yè)人員不得報考。

4.區(qū)衛(wèi)健局（原蕭山區(qū)衛(wèi)生局、蕭山區(qū)衛(wèi)計局）培養(yǎng)的定向生未在蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)基層衛(wèi)生服務中心服務滿5年（不含規(guī)培時間）的，只能報考各醫(yī)共體分院的相關崗位。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員不能報考。報考人員不得報考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）第六條所列回避情形的崗位。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

2.具有適應職位要求的身體條件。

3.具備各職位所需的各項要求（詳見附件1、2、3），能勝任職位工作。

4.年齡要求，一般為18至38周歲（1987年2月14日至2008年2月15日期間出生），碩士研究生學歷學位及以上或具有獨立執(zhí)業(yè)資格的專技人員，年齡18至43周歲（1982年2月14日至2008年2月15日期間出生）。博士研究生學歷學位或副高職稱人員年齡45周歲及以下（1980年2月14日后出生），正高職稱人員年齡48周歲及以下（1977年2月14日后出生），特別優(yōu)秀的，年齡上限可適當放寬，但副高職稱不得超過47周歲（1976年2月14日后出生），正高職稱不得超過50周歲（1975年2月14日后出生）。

“特別優(yōu)秀”應符合下列任一條件：①近五年內主持市廳級及以上科研項目；②獲市廳級及以上專業(yè)獎勵（不含科技成果（進步）獎）；③近五年以第一作者或通訊作者在衛(wèi)生領域主刊（中科院或JCR分區(qū)1區(qū)，浙江大學國內1級學術期刊）發(fā)表研究性論文2篇；④現(xiàn)任市級醫(yī)學類學會專業(yè)委員會主任委員職務及以上者；⑤符合杭州市C類人才評定標準的（報考各醫(yī)共體分院的可放寬至杭州市D類人才評定標準）；⑥相當于上述層次的專業(yè)人才。

5.具有各招聘職位要求的國家承認的學歷學位。其中2026年普通高校應屆畢業(yè)生及2026年畢業(yè)的留學人員可依據(jù)培養(yǎng)計劃完成后取得的學歷報考，取得相應證書的時限為2026年9月30日前，2026年畢業(yè)的留學人員還需取得教育部留學服務中心學歷學位認證。其他人員在2026年2月14日前取得相應學歷學位證書的也可以報考。

6.具體職位要求和年齡、戶籍及其他特殊要求以附件1、2、3為準。

7.其他條件

（1）根據(jù)《醫(yī)師資格考試暫行辦法》衛(wèi)生部令第4號第十一條、《醫(yī)師資格考試報名資格規(guī)定（2014版）》（國衛(wèi)醫(yī)發(fā)〔2014〕11號）第六條規(guī)定、外籍人員和臺港澳居民執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試相關規(guī)定，不符合醫(yī)師資格考試條件的考生，不得報考醫(yī)生類崗位（招聘計劃中帶“醫(yī)生”字樣的崗位）。已經(jīng)注冊過的，執(zhí)業(yè)方向須跟報考崗位相匹配。已參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的，規(guī)培方向須跟報考崗位相匹配。

（2）具有報考崗位要求的“學歷起點”以上學歷的報考人員，如所學專業(yè)與報考專業(yè)要求相近，且能晉升相應專業(yè)技術職稱的也可以報考。

（3）鑒于國外高校與國內高校在專業(yè)名稱上的差異，或在外文翻譯成中文后專業(yè)名稱上的差別，留學人員可報考專業(yè)要求相同或相近的職位。

（4）本次招聘所涉及的“工作經(jīng)歷”計算統(tǒng)一截至2026年2月14日。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

（5）報考人員戶籍以2026年2月14日的戶口所在地為準。其中杭州市戶籍范圍指杭州市行政區(qū)域范圍（含桐廬縣、淳安縣、建德市），并包含2026年在杭高校的普通高校應屆畢業(yè)生及杭州市生源的非在杭高校普通高校應屆畢業(yè)生，浙江省戶籍范圍依此類推。隨軍家屬報考的，戶籍范圍不受限制。生源地是指經(jīng)高考，被高校錄取時的戶籍所在地。

（6）醫(yī)學類執(zhí)業(yè)資格證或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證需在2026年9月30日前取得考試成績合格證明。崗位要求有執(zhí)業(yè)資格證的，必須在有效注冊期內。

（7）面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構就業(yè)，按當年應屆畢業(yè)生同等對待。經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。

三、招聘方法與程序

發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名、資格初審、繳費確認、查詢并再次報名、面試面談、確定體檢對象、體檢和考察、公示和錄用。資格審查貫穿于招聘全過程，至正式錄用后結束。

（一）網(wǎng)上報名

時間：2026年2月27日9時—3月5日17時；網(wǎng)址：https://xswj.pta.zj.cn:8022（杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)）。

報考人員登錄杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)，注冊個人真實信息，然后選擇職位，開始報名。

1.報考人員只注冊不報名的，報考無效；報考人數(shù)以實際繳費人數(shù)為準；資格審查時，報考職位以報考人員最后選定的職位為準。

2.報考人員只能用第二代身份證號報名。

3.每人限報一個職位，逾期不再受理。

2026年2月27日10時—3月5日16時，報考人員可在報名系統(tǒng)查詢各職位報名人數(shù)，報名系統(tǒng)每2小時自動更新數(shù)據(jù)1次。本階段報考人員可更改報考職位，招聘單位暫不作資格初審。

（二）資格初審

時間：2026年3月6日9時—3月9日17時。

招聘單位對報考人員最后選定的職位進行資格審查，對初審未通過的人員，將在網(wǎng)上反饋并說明理由。本階段報名系統(tǒng)不對報考人員開放。

（三）查詢并再次報名

時間：2026年3月10日0時—3月11日16時。

已報名人員登錄報名系統(tǒng)，查詢資格初審結果。通過資格初審的，不能再改報其他職位；未通過的可更改報考單位及職位并再次接受資格審核。

（四）繳費確認

時間：2026年3月12日16時—3月13日24時。

通過資格審查的考生，可在報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費（考務費為50元），并在該系統(tǒng)查詢是否繳費成功。繳費確認人數(shù)與招聘計劃未達規(guī)定開考比例的，將酌情核減或取消招聘計劃。因招聘職位未達規(guī)定開考比例被取消的，報考該職位的人員將另行通知改報，未及時改報者視為自動放棄報考，不再退還報名費。

貧困家庭的報考人員應于2026年3月13日17時前將本人身份證及所在縣（區(qū)）級民政（扶貧）部門出具的低保證或特困證明原件及復印件交至蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局（風情大道3258號）908辦公室，經(jīng)審核后免除其考務費。

（五）下載并打印準考證

時間：2026年3月19日14時至筆試開始。

報考研究生招聘崗位（附件2）和報名人數(shù)與崗位招聘指標超過5:1的專業(yè)人才（附件1）、緊缺崗位（專業(yè)）（附件3），已繳費確認的報考人員在規(guī)定時間內登錄報名系統(tǒng)，下載打印準考證及筆試須知。報考其他崗位的人員無需參加筆試。

（六）筆試

筆試滿分為100分，合格分為60分，研究生招聘崗位考試科目詳見附件2，專業(yè)人才、緊缺崗位（專業(yè)）待需參加筆試崗位確定后另行公布。

筆試時間半天，具體時間和地點在準考證上明確。報考人員必須憑準考證和第二代身份證（兩證缺一不可）按準考證上規(guī)定的考點、考場和時間參加筆試。

報考人員可在考試后四個工作日在杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢本人的筆試成績。筆試未達到合格分的，不再進入下一環(huán)節(jié)。

（七）網(wǎng)上資格復審

面試前，由蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織招聘單位對擬入圍面試人員進行網(wǎng)上資格復審。復審人數(shù)與核定指標比例為5：1，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定，專業(yè)人才、緊缺崗位（專業(yè)）招聘崗位報名繳費成功人數(shù)與核定指標未達到5:1的崗位，報名繳費成功人員全部進入面試。復審人員需通過報名系統(tǒng)自行提交所報崗位需要的相關證明材料，具體如下：

1.普通高等院校2026年應屆畢業(yè)生須提供戶口簿（集體戶籍卡、戶籍證明）、身份證、學歷（學位）證書、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表。已與其他單位簽約的，需提供協(xié)議書的本人聯(lián)。

2.其他報考人員須提供戶口簿（集體戶籍卡、戶籍證明）、身份證、學歷（學位）證書（初始大中專學歷和最高學歷證書）。

3.留學人員還須提供教育部中國留學生服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書。

4.部分招聘職位有工作經(jīng)歷要求的，須提供勞動（聘用）合同或養(yǎng)老保險繳納證明等證明材料。有相關工作經(jīng)歷要求的，還需提供單位出具的相關工作經(jīng)歷證明。

5.部分招聘職位有資格證書、培訓合格證書等要求的，須提供相應的資格證書、培訓合格證書等。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符的，不得參加面試。入圍面試人員名單及資格復審時間均在報名系統(tǒng)上公布，請考生及時關注。

資格復審開始前24小時以內，有面試對象確認不參加面試的，相關職位不再遞補。

資格復審開始后，未按規(guī)定時間提交資格復審所需證明材料的或資格復審不合格的，不能參加面試，相關職位不再遞補。

（八）面試面談

面試面談由區(qū)衛(wèi)生健康局組織，按規(guī)范的操作程序實施，測試應試者的專業(yè)知識、臨床技能、分析解決問題等方面的能力。面試面談的合格分一般為60分；進入面試人數(shù)不足1:5比例的崗位，合格分為75分，不合格者不能列入體檢人選。面試面談的具體時間和地點另行通知。

研究生崗位的筆試和面試成績的比例為50:50（保留小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入），如總成績出現(xiàn)并列時，以筆試成績高者列前位。仍并列時，再加試一輪專業(yè)測試。緊缺崗位（專業(yè)）、專業(yè)人才崗位的面試成績即為總成績。

筆試、面試結束后，按崗位將考生的總成績從高分到低分排序，以招聘計劃數(shù)1:1的比例確定最高分的人員為入圍體檢對象。

（九）體檢和考察

體檢項目和標準按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》及操作手冊執(zhí)行。

體檢費用自理。體檢合格者列為考察對象，主要考察其德才表現(xiàn)和應聘資格條件等情況，考察按《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行?？疾觳缓细竦?，取消錄用資格。

有體檢不合格（放棄）、考察后不宜錄用（放棄）的，可在該職位面試面談合格人員中擇取成績最高者進行遞補。

考察超過規(guī)定時間不能作出結論或考生對考察結論有異議并申請行政復議、提起行政訴訟的，不再遞補。

體檢、考察工作實施前，國家出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

考察結果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

（十）公示和錄用

考察結束后，在蕭山區(qū)政府門戶網(wǎng)上對擬錄用人員進行為期7個工作日的公示，接受社會各界的監(jiān)督（已與其他單位簽約的入圍人員，必須在考察結束后1個月內提供單位同意報考證明或者解聘證明）。對公示中反映的問題，由區(qū)衛(wèi)生健康局會同監(jiān)察部門進行調查核實，作出是否可以錄用的決定。經(jīng)公示無異議的，正式辦理錄用報到手續(xù)（崗位服務期不少于五年）。

在公示結束后有放棄錄用資格、逾期不報到、逾期不到崗或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和錄用條件的，取消錄用，均不再遞補。不能在規(guī)定時間內提供相應的學歷證書（研究生還須提供相應的學位證書）及相關材料的，不予錄用。

四、其他事項

根據(jù)杭州市蕭山區(qū)人才政策，符合條件的人才可享受租房補貼、購房補貼、專項補助等政策，具體以杭州市蕭山區(qū)相關文件為準。

本次報考醫(yī)共體分院崗位的，聘用后統(tǒng)一從醫(yī)共體總院牽頭醫(yī)院調配至報考單位使用。

本公告由蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋。后續(xù)相關信息發(fā)布請關注“健康蕭山”微信公眾號。聯(lián)系電話：**；舉報受理電話：**、89654599；網(wǎng)銀、技術支持電話：**。

附件1、2026年蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)人才需求計劃表

附件2、2026年蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘研究生需求計劃表

附件3、2026年蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘緊缺崗位（專業(yè)）事業(yè)人員需求計劃表

附件4、蕭山區(qū)衛(wèi)健局定向培養(yǎng)的2026年應屆畢業(yè)生名單

杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局

2026年2月14日