西藏自治區(qū)婦產(chǎn)兒童醫(yī)院（西藏自治區(qū)婦幼保健院）招聘

【人才引進(jìn)公告】四川大學(xué)華西第二醫(yī)院西藏醫(yī)院·西藏自治區(qū)婦產(chǎn)兒童醫(yī)院（西藏自治區(qū)婦幼保健院）急需緊缺人才引進(jìn)公告

西藏自治區(qū)婦產(chǎn)兒童醫(yī)院（西藏自治區(qū)婦幼保健院）是一所集婦幼保健、兒童醫(yī)療、婦產(chǎn)醫(yī)療三位一體的專科醫(yī)院，也是國家發(fā)改委、國家衛(wèi)健委、國家中醫(yī)藥局三部委聯(lián)合批復(fù)的“第四批國家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)項目”，四川大學(xué)華西第二醫(yī)院作為輸出醫(yī)院全面支持醫(yī)院發(fā)展建設(shè)。

醫(yī)院實行“一院兩區(qū)”，本院區(qū)設(shè)置總床位650張，其中兒科350張，婦產(chǎn)科300張。設(shè)置職能科室7個，臨床業(yè)務(wù)科室24個，是全區(qū)縣級婦幼保健機構(gòu)培訓(xùn)基地，全區(qū)產(chǎn)前篩查培訓(xùn)中心，全區(qū)婦幼健康實踐技能培訓(xùn)中心、全區(qū)出生缺陷篩查中心和全區(qū)兒科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)基地等。新院區(qū)距離本院區(qū)1.5km，預(yù)計2026年完工，將建成全區(qū)高水平的婦幼醫(yī)療、保健、康復(fù)、教學(xué)、科研為一體的研究型臨床醫(yī)學(xué)中心。

根據(jù)醫(yī)院人才工作的重要規(guī)劃，吸引更多人才投身健康西藏建設(shè)，推動實現(xiàn)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，決定面向區(qū)外引進(jìn)急需緊缺人才，現(xiàn)公告如下：

引進(jìn)崗位（見職位信息欄）

擬引進(jìn)4名急需緊缺人才，詳見附件。

引進(jìn)條件

一、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護(hù)黨的基本路線和方針政策，遵守國家法律法規(guī)；

（三）具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有良好的思想品德和職業(yè)道德；具有良好的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，具備服務(wù)西藏、奉獻(xiàn)西藏的精神，身體健康，適應(yīng)高原環(huán)境；

（四）原則上年齡不超過35周歲（1991年1月1日以后出生）；

（五）原則上為應(yīng)屆畢業(yè)生，獲得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。衛(wèi)生醫(yī)學(xué)類中急需緊缺專業(yè)（以自治區(qū)衛(wèi)生健康委核定為準(zhǔn)）并長期從事與本專業(yè)相關(guān)工作的人員，可放寬至往屆5年以內(nèi)畢業(yè)生。

二、有下列情形之一的，不得引進(jìn)

（一）現(xiàn)役軍人；

（二）全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）觸犯刑律被免予刑事處罰的人員，或曾因犯罪受過刑事處罰或勞動教養(yǎng)人員；

（四）曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職、共青團(tuán)團(tuán)籍的人員；

（五）在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定為嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員；

（六）在西藏機關(guān)事業(yè)單位工作辭職辭退、違約行為人員；

（七）已被黨政機關(guān)事業(yè)單位聘（錄）用為正式工作人員；

（八）其他不宜引進(jìn)的情形。

引進(jìn)程序

本次急需緊缺人才引進(jìn)，采取面試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。具體流程如下：

一、報名

（一）報名時間：自公告發(fā)布之日起至2026年3月1日；

（二）報名方式：應(yīng)聘人員填寫報名表（附件2）并提供相關(guān)材料（附件3），打包備注“急需緊缺+姓名”，發(fā)送至醫(yī)院指定郵箱。

聯(lián)系人：趙老師

聯(lián)系電話：0891-6629032 15029109371

郵箱：hr_feyy@163.com

二、資格審查

報名時間截止后，進(jìn)行資格初審。資格審查工作將貫穿引進(jìn)工作全過程，對填報虛假信息、偽造證件或材料等行為，一經(jīng)查實，取消報名或聘用資格。

三、面試

時間、地點等事宜另行通知。面試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后方可參加面試。凡有關(guān)材料主要信息不實、影響資格審查結(jié)果的，取消其參加面試的資格。

四、考察體檢

根據(jù)面試成績由高到低1：1的比例確定考察對象。考察采取個別談話、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方法進(jìn)行，重點對思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾烊诉x在所報名單位主管機關(guān)及其所屬單位有近親屬關(guān)系和主要社會關(guān)系的，需主動向所報名單位報告?？疾觳缓细竦囊宦扇∠M(jìn)資格。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，組織考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費用由考生自理。

五、公示

對擬引進(jìn)人員進(jìn)行公示，公示期5個工作日。

六、簽訂協(xié)議、辦理相關(guān)手續(xù)

公示無異議后，醫(yī)院通知引進(jìn)人員報到，簽訂在藏工作年限不低于5年的服務(wù)協(xié)議，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。引進(jìn)人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由未報到的，取消聘用資格；引進(jìn)人員不能按期取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書或放棄聘用資格的，取消2026年引進(jìn)計劃。試用期為一年，試用期滿經(jīng)考核合格者，按規(guī)定給予轉(zhuǎn)正，考核不合格的，取消其引進(jìn)資格。

政策待遇

按照自治區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

一、納入事業(yè)編制內(nèi)管理；

二、享受職工薪酬，年休假、休假包干經(jīng)費、“五險一金”、醫(yī)院績效、通訊補助、伙食補貼、取暖費等；

三、已取得符合國家規(guī)定的專業(yè)技術(shù)職稱均予以承認(rèn)，并根據(jù)崗位需求優(yōu)先聘任；

四、按照自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，發(fā)放個人補助；

五、同等條件下優(yōu)先安排住房。

有關(guān)要求

一、資格審查貫穿本次人才引進(jìn)工作全過程。報名人員提交的報名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整，報名與面試時使用的身份證必須一致。對于偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)試資格的，體檢考察過程中作弊的，取消引進(jìn)資格；

二、本次人才引進(jìn)實行回避制度。醫(yī)院或人力資源部工作人員在組織公開引進(jìn)事項時，涉及與本人有親屬關(guān)系或其他可能影響引進(jìn)公正，應(yīng)當(dāng)回避；

三、醫(yī)院在引才過程中，確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督；

四、請報名人員保持聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜；

五、本公告未盡事宜由西藏自治區(qū)婦產(chǎn)兒童醫(yī)院（西藏自治區(qū)婦幼保健院）人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

1：2026年急需緊缺人才引進(jìn)需求崗位表

2：2026年度急需緊缺人才引進(jìn)報名表

3：報名所需材料