通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院招聘

通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院2026年?？漆t(yī)師招聘實施方案

通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院始建于1958年，是一所集醫(yī)療、教學、預防保健、康復治療為一體的公立二級甲等綜合醫(yī)院。新院區(qū)于2022年10月進入運營，醫(yī)院坐落于通遼市科爾沁區(qū)濱河大街東段與新工一路交匯處，環(huán)境優(yōu)美，綠蔭環(huán)繞。占地面積3.8萬平方米，建筑面積7.4萬平方米，擁有西門子3.0T磁共振成像系統(tǒng)、高端CT、多層螺旋CT、全數(shù)字化通用型平板血管造影系統(tǒng)等國內(nèi)外先進醫(yī)療儀器設備2225臺件，設備資產(chǎn)總額1.88億元。醫(yī)院診療學科齊全、人才技術力量雄厚，設置有臨床學科20余個，14個門診科室，9個醫(yī)技科室、輔助科室，17間手術室。

醫(yī)院二期醫(yī)療養(yǎng)老綜合項目，規(guī)劃建筑面積為167545.9㎡，規(guī)劃床位1472張，項目投資概算12.36億元。主要建設內(nèi)容：醫(yī)養(yǎng)中心、慢病醫(yī)學中心、老年醫(yī)學中心、康復醫(yī)學中心、生命與健康醫(yī)學中心、國醫(yī)館（中醫(yī)特色?？疲?、實習生公寓。

為滿足新院區(qū)醫(yī)療業(yè)務人才需求，加快醫(yī)院人才隊伍建設，增強醫(yī)療發(fā)展的核心競爭力，現(xiàn)決定面向社會公開招聘專業(yè)技術人員。現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則；

（二）堅持因需設崗、技能過硬原則；

（三）堅持德才兼?zhèn)洹①t能優(yōu)先原則。

二、招聘崗位要求及人數(shù)

本次招聘專科醫(yī)師共7名，包括眼耳鼻喉科醫(yī)師3名，麻醉科醫(yī)師2名，病理科醫(yī)師2名。

崗位要求：

1.全日制大專學歷，臨床醫(yī)學專業(yè)，3年及以上工作經(jīng)歷或全日制本科學歷。

2.需取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，要求具有與應聘崗位相關臨床工作經(jīng)驗，能夠獨立執(zhí)業(yè)。有二級及以上公立醫(yī)院經(jīng)驗者優(yōu)先。

三、招聘條件

（一）基本條件

（1）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行；

（2）遵紀守法、身體健康、責任心強、有較強的溝通交流及語言表達能力；

（3）服從單位安排、無任何不良記錄；

（4）報考人員年齡在18周歲以上，45周歲及以下，即1981年2月3日（不含）至2008年2月3日（含）期間出生。

（二）有以下情形之一的不具備報考資格

（1）受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；

（2）受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員；

（3）在以往國家機關、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

（4）吸毒人員；

（5）現(xiàn)役軍人；

（6）有違法犯罪、纏訪鬧訪記錄、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

（7）法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形；

（8）不符合本次招聘崗位所要求的相關資格條件的。

四、招聘程序

公開招聘專業(yè)技術人員按照發(fā)布公告、報名與資格初審、面試、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進行。

（一）報名

1、報名時間：2026年2月3日-2026年2月9日

上午8:00-11:20下午2:00-5:00

2、報名方式：現(xiàn)場報名

3、報名地點：通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院11樓人事科

（濱河大街東段與新工一路交匯，龍庭國際B區(qū)北門對面）。

4、報名所需材料

（1）應聘人員下載填寫《報名表》，應聘人員須如實提交和填寫本人有關信息和材料，在填寫個人簡歷時，須完整填寫從全日制學歷畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺，準確留下聯(lián)系電話，并保持電話暢通，因錯報、誤報或瞞報造成的一切后果，由報考人員自行負責，并視為自動棄權；

（2）本人身份證原件及復印件；

（3）全日制學歷及后續(xù)學歷原件及復印件、學信網(wǎng)電子注冊備案表；

（4）資格證原件及復印件；

（5）執(zhí)業(yè)證原件及復印件；

（6）2寸彩色照片2張。

5、注意事項：

所有原件審核后當場歸還，復印件留存?zhèn)洳椋瑘竺藛T應對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息而通過資格條件審查的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。

（二）面試

1、面試時間：通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院微信公眾號通知。

2、面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)，包括語言表達和溝通能力、邏輯思維和應變能力、專業(yè)技術知識等，由面試官對面試人員提問后綜合打分（滿分100分制），面試成績分數(shù)低于60分視為不合格。

3、應聘人員憑有效居民身份證按規(guī)定時間到指定地點參加面試，未按規(guī)定時間到指定地點報到的應聘人員視為自動放棄面試資格。

（三）體檢

體檢工作在通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術人員工作小組監(jiān)督指導下規(guī)定時間內(nèi)進行，體檢費用由個人承擔。體檢合格的人員將作為擬聘用人選，體檢不合格、未參加體檢的取消聘用資格。

（四）公示與聘用

1、公示。根據(jù)體檢考察結果確定擬聘用人員，并在科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院微信公眾號公示。公示期間接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。監(jiān)督舉報者須以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。對公示期間反映有影響聘用問題且查有實據(jù)的擬聘用人員不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待問題查清后再決定是否聘用。

2、聘用。公示期滿無異議的，確定為擬聘用人員。在職人員與原工作單位有聘用合同關系的，在與通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院簽訂聘用合同前，須與原單位解除或終止合同關系。

五、招聘人員待遇

招聘人員待遇主要依據(jù)《通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院編外聘用人員管理辦法》執(zhí)行，能夠獨立執(zhí)業(yè)人員待遇參照事業(yè)單位待遇實行同工同酬。

六、關于招聘的所有事宜均在通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院微信公眾號發(fā)布，不再另行通知。其他未盡事宜由通遼市科爾沁區(qū)第四人民醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術人員工作小組負責解釋。

咨詢電話：**

報名表