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醫(yī)院院長 15K~20K
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內(nèi)科醫(yī)生 6K~10K
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中醫(yī)科醫(yī)師 6K~10K
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康復(fù)治療師/士 3K~4K
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康復(fù)醫(yī)師 6K~9K
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院長 20K~30K
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養(yǎng)老銷售 5K~8K
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內(nèi)科全科醫(yī)生 6K~7K
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護(hù)工/護(hù)理員, 3K~4K
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醫(yī)保專員、醫(yī)務(wù)科 7K~8K
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護(hù)士長/護(hù)理主任 6K~8K
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全科執(zhí)業(yè)醫(yī)生 6K~15K
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照護(hù)部主任 6K~7K
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業(yè)務(wù)院長 15K~20K
職位描述:
- 崗位:全職
- 年齡:不限
一、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)醫(yī)院的經(jīng)營、醫(yī)護(hù)及行政管理工作; 2、進(jìn)行合理排班,醫(yī)護(hù)技團(tuán)隊、餐飲和客房團(tuán)隊工作有序開展,滿足住戶吃、住和醫(yī)療需求; 3、積極協(xié)調(diào)護(hù)工公司加強(qiáng)護(hù)工管理,樓層護(hù)理及住戶專戶等護(hù)理質(zhì)量; 4、做好緊急預(yù)案和相關(guān)人員培訓(xùn)工作,防范差錯事故發(fā)生,一旦發(fā)生應(yīng)及時匯報并作出相應(yīng)處理; 5、嚴(yán)格執(zhí)行操作流程,嚴(yán)格遵循質(zhì)量管理制度,達(dá)成質(zhì)控管理目標(biāo); 6、帶領(lǐng)養(yǎng)老院全體員工提升整體服務(wù)意識和專業(yè)水平,提升客戶滿意度; 7、帶領(lǐng)養(yǎng)老院全體員工自覺遵守公司的各項規(guī)章制度,加強(qiáng)管控,提高組織效能; 8、完成上級******交辦的其他工作任務(wù)。 二、任職要求: 1、??萍耙陨?,醫(yī)學(xué)、護(hù)理等相關(guān)專業(yè),熟悉養(yǎng)老行業(yè)法律法規(guī)。 2、具備5年以上二甲醫(yī)院管理的工作經(jīng)歷。 3、愛崗敬業(yè)、熱愛醫(yī)院事業(yè),有豐富的管理經(jīng)驗,有強(qiáng)烈的責(zé)任心。 4、具有較強(qiáng)的管理能力、組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力;有良好的緊急事件處理能力。 5、此崗位要求每周不少于5天長住醫(yī)養(yǎng)院。 三、福利待遇: 五險、帶薪年假、三節(jié)福利、工齡工資、年終獎、生日禮金
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工商信息
- 公司名稱南昌祥和醫(yī)院有限公司
- 法定代表人林飛鵬
- 成立日期2019-09-06
- 企業(yè)類型有限責(zé)任公司(自然人投資或控股)
- 經(jīng)營狀態(tài)開業(yè)
- 注冊資金1,000萬(元)
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